Nabiera mocy z dniem 17 czerwca 2018 r.
Podstawowe punkty nowelizacji:
- zniesienie wymogu wskazania w statucie wielkości kapitału zakładowego, listy członków spółki, adresu;
- zwiększenie odpowiedzialności za przeterminowane wniesienie wkładu z momentu rejestracji sp. z o. o.;
- wprowadzenie do spółki instytutu umów korporacyjnych, które zazwyczaj dotyczą kluczowych warunków założenia i prowadzenia działalności gospodarczej;
- wniesienie dodatkowych wkładów bez dotrzymania proporcji udziałów w kapitale zakładowym;
- ochrona praw uczestników mniejszościowych. Prawo prewencyjne do zakupu udziałów w spółce;
- wprowadzenie instytutu rad nadzorczych. Zwiększa to przejrzystość i odpowiedzialność przedsiębiorstw, sprzyja uczciwej konkurencji i jest dobrym znakiem dla zagranicznych firm i kredytorów;
- stanowisko „dyrektor” w statucie można podać „prezes firmy”, kolegialny organ wykonawczy – „Rada dyrektorów”;
- zakaz członkowi organu wykonawczego lub radzie nadzorczej spółki do wykonywania podobnych funkcji wykonawczych lub gospodarczych w innych spółkach bez zgody odpowiedniego organu spółki.
Odpowiedzialność – wypowiedzenie przez spółkę umowy bez wypłaty odszkodowania.
Źródło: PLP Group